– BOÎTE À OUTILS –
26 formations pour accompagner toutes les structures porteuses de solution(s) !
Après une première année d’expérimentation, notre dispositif Boîte à outils se développe afin de répondre aux enjeux que rencontrent les associations et les entreprises qui portent la transition écologique et solidaire dans notre région.
Le catalogue de cette année est désormais disponible avec 26 formations professionnelles courtes dédiées aux structures engagées pour les aider face à leurs défis de développement : communication, médias, RH, organisation, développement économique, potentialisation de leur impact, animation…
Toutes nos formations sont pensées par et pour des structures porteuses de la transition écologique et solidaire dans notre région. Les personnes formatrices sont expertes dans leur domaine de formation et sont engagées dans la direction ou le développement de structures de la transition.
Découvrez toutes nos formations Boîtes à outils
IMPACT
- Évaluer son impact, potentialiser ses actions et communiquer sur les résultats
- Provoquer les prises de conscience et accompagner le changement
- Comprendre les institutions publiques pour interagir avec elles
- Développer des projets dans des territoires en politique de la ville
- Mener un projet de recherche-action au service de sa structure
COMMUNICATION
- Prendre la parole en public pour présenter un projet, une action ou une campagne
- Dialoguer avec les médias : préparer son passage en radio ou télévision
- Dialoguer avec les médias : obtenir des reportages et des articles
- Optimiser son référencement naturel (SEO)
ÉCONOMIE ET FINANCE
- Construire et mener une stratégie de dons
- Répondre à un appel à projet
- Maîtriser les fondamentaux de la comptabilité
RESSOURCES HUMAINES
- Recruter et accueillir une personne dans son équipe
- Construire une politique salariale équitable
- Mobiliser et engager son équipe au service d’une structure de la transition
- Maîtriser les fondamentaux du droit du travail
- Conditions de travail : mener une négociation sociale adaptée aux enjeux et aux besoins d’une structure engagée
- Susciter, accueillir et accompagner le bénévolat
- Management : encadrer et accompagner une personne ou une équipe – Pour les dirigeants
- Management : encadrer et accompagner une personne ou une équipe – Pour toutes personnes en situation de management
- Prévenir et gérer les conflits dans son équipe
ORGANISATION
ANIMATION
Vous avez des questions ? Vous avez identifié des besoins de formation qui ne sont pas traités dans nos formations ?
N’hésitez pas à nous contacter afin que nous échangions :
Clarisse HATAY
Coordinatrice des partenariats et de la formation professionnelle
clarisse.hatay@instituttransitions.org
L’Institut Transitions est certifié Qualiopi. Toutes nos formations sont éligibles à une prise en charge financière par les OPCO.
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