FORMATION PROFESSIONNELLE
Maîtriser les fondamentaux de la comptabilité
Respecter les obligations légales et s’organiser avec efficacité pour une comptabilité au service de sa structure
La comptabilité est une pratique et une nécessité au cœur de toutes les entreprises et associations. Souvent vécue comme une contrainte, pensée comme étant rigide, son utilité pour la structure n’est pas toujours visible. Et pourtant, la comptabilité peut être un outil très utile dans son développement !
Cette formation a pour objectif de répondre aux questions que se posent les personnes en charge de la comptabilité, en particulier lorsque ce n’est pas leur formation initiale et ne représente qu’une partie de leur poste.
Elle donne les éléments fondamentaux sur le cadre légal, les obligations, les pratiques courantes ainsi que sur les solutions pour rendre la comptabilité utile à la structure. Elle fournit des outils pour s’organiser, s’adapter aux besoins de sa structure et suivre les étapes importantes pour tenir une comptabilité avec efficacité. Elle aide aussi les personnes participantes à se poser les bonnes questions pour prendre des décisions pertinentes et adaptées à leur structure et à leur contexte.
Public et prérequis
Cette formation est destinée aux personnes impliquées professionnellement au sein de structures engagées en faveur de la transition écologique et solidaire qui ont des missions de traitement de données comptable tel que la facturation, les règlements, la saisie comptable ou la préparation des bilans de fin d’année.
Informations pratiques
14h (2 jours)
Lyon 7 – Métro Jean Jaurès
10 min de la Gare Part-Dieu
12 participants maximum
Coût de la formation
910€ avec possibilité d’une prise en charge par votre OPCO
Date de la prochaine session
24 et 25 septembre 2025 de 9h à 17h
Si vous êtes intéressé par la formation mais n’êtes pas disponible aux dates proposées, vous pouvez vous préinscrire pour la session suivante via ce formulaire d’inscription
Objectifs de la formation
Programme de la formation
Déroulé des séquences
Séquence 1 : Introduction à la comptabilité
Durée : 2h
Cette première séquence débute par un temps d’échanges autour des attentes des personnes participantes à la formation afin d’identifier les besoins de chacune.
Comme la comptabilité existe à la fois pour répondre à des obligations légales liées à la loi et aux statuts de la structure, cette séquence présente ensuite les différentes obligations liées à la comptabilité et les méthodes pour y répondre.
Séquence 2 : Le quotidien de la personne en charge de la comptabilité
Durée : 5h
Cette séquence traite des tâches récurrentes de la comptabilité. Elle permet de lister les étapes centrales pour tenir efficacement une comptabilité et éviter les pertes de temps et d’énergie. Sont également abordés dans cette séquence les moyens de contrôle à disposition des personnes en charge de la gestion comptable pour s’assurer d’avoir des chiffres justes qui pourront ainsi être utilisés par les dirigeants et dirigeantes de la structure.
Enfin cette séquence permet de mieux comprendre les déclarations de TVA, les extractions comptables et leur utilisation (balance, grand livre) ainsi que le traitement des subventions.
Séquence 3 : Bilans, Compte de Résultat et écritures de fin d’année
Durée : 3h
La principale finalité de la comptabilité est l’établissement des documents de clôtures dont le compte de résultat et le bilan sont les éléments les plus connus. Mais il y en a d’autres moins officiels et tout aussi utiles à la gestion de la structure comme les Soldes Intermédiaires de Gestion. Cette séquence présente ces différents documents afin de comprendre le travail quotidien, les impacts et comment ils doivent être lus et analysés.Elle aborde aussi l’ensemble des écritures de fin d’année qui ont un réel impact sur la comptabilité de la structure et la lisibilité de celle-ci.
Séquence 4 : La comptabilité au service de la structure
Durée : 2h30
Cette quatrième séquence permet aux personnes en charge de la gestion comptable de comprendre comment rendre utile la comptabilité à la structure et aux personnes en charge de sa gestion comptable. Elle pose les questions liées aux choix de classification comptable, à l’interprétation du plan comptable, à la création de comptes comptables adaptés aux besoins de la structure et à la mise en place d’une comptabilité analytique.
Séquence 5 : Cas pratique en collectif
Durée : 1h30
Dans ce dernier temps les personnes participantes apportent des problématiques qu’elles rencontrent ou pourraient rencontrer dans leur quotidien afin d’y répondre de manière collective.
Financer cette formation pour qu'elle ne pèse pas sur votre budget
L’Institut Transitions est un organisme de formation certifié Qualiopi, ce qui ouvre droit à une prise en charge totale ou partielle des formations par votre OPCO sous conditions d’éligibilité.
➞ Si vous êtes une personne salariée : vos formations peuvent être financées par votre OPCO.
➞ Si vous avez une activité indépendante : vous pouvez bénéficier d’une prise en charge financière par votre fonds d’assurance formation (FAF).
➞ Si vous êtes dans un autre cas : les prix de nos formations participent à leur qualité ainsi qu’au développement de notre Institut. Cependant, ils ne doivent pas être un frein à votre participation, contactez-nous pour trouver une solution.
Pour vous accompagner dans ces démarches vous pouvez écrire à Blandine : blandine.brunaz@instituttransitions.org
La personne formatrice
Laura CARUEL
Experte-comptable et fondatrice de Compta Décarbonée, Laura associe ses compétences en comptabilité avec son engagement en faveur de la transition écologique des organisations. En parallèle de ses missions professionnelles, elle accompagne des initiatives porteuses de la transition écologique et des solidarités au sein de la Pépinière d’Anciela.
Retours sur la formation comptabilité
Nombre de personnes formées depuis 2023 : 7
Taux de satisfaction : 100%
Modalités de la formation
Modalités pédagogiques
Cette formation est expositive, avec un apport de contenu par la personne formatrice, discuté par les participants, et active, avec des temps de travail où chacun est en posture de s’interroger, proposer des contenus et d’échanger sur les contenus des autres, avec des retours de la personne formatrice.
Modalités d’évaluation et d’accompagnement
L’évolution des participants sera évaluée par des échanges avec les pairs (présentation en collectif) et par des échanges avec la personne formatrice sur les exercices proposés. Un questionnaire d’auto-évaluation des acquis sera transmis à la fin de la formation et pourra être accompagné des retours de la personne formatrice.
Cette évaluation ne consiste pas à noter, elle a vocation à apporter des retours critiques pour aider les personnes participantes à identifier leur niveau d’avancement et leurs perspectives de progression : encouragement à approfondir, mise en lumière des éléments fertiles et pertinents, mise en garde contre des risques ou des erreurs, proposition d’alternatives ou de conseils pour progresser…
Accessibilité
Nous nous engageons à rendre nos formations accessibles à toutes et tous, et à trouver la meilleure solution afin que chacun puisse en bénéficier. Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez écrire à Blandine pour échanger sur votre situation ainsi que sur les modalités pour suivre la formation dans les meilleures conditions.
Blandine BRUNAZ
Coordinatrice administrative et financière
blandine.brunaz@instituttransitions.org